𝗡𝘂𝗼𝘃𝗼 𝗯𝗮𝗻𝗱𝗼 𝗽𝗲𝗿 𝗹𝗮 𝗴𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗱𝗲𝗶 𝗖𝗲𝗻𝘁𝗿𝗶 𝗔𝗻𝘇𝗶𝗮𝗻𝗶 di Bracciano: 𝗶𝗻𝗱𝗶𝘃𝗶𝗱𝘂𝗮𝘁𝗲 𝗹𝗲 𝗻𝘂𝗼𝘃𝗲 𝘀𝗲𝗱𝗶
Dal profilo Facebook del comune di Bracciano
L’ANIMA DELLA MEDICINA O UNA MEDICINA SENZA ANIMA?
Sono qui in studio dopo una giornata di lavoro, d’incontri di sguardi e di emozioni che si confrontano, si rispecchiano e chiedono a volte conforto, a volte solo un ascolto vero, partecipato e onesto, là dove un abbraccio o un sorriso possono cambiare il senso di un momento complicato.
E spero di riuscire a non cadere nella tentazione (devo dire abbastanza forte) di non usare un tono polemico o giudicante, nell’aprire uno spazio di riflessione che possa arrivare a chi fa questo delicato lavoro di presa in carico, con persone che attraversano un’esperienza di malattia.
Parlo non a caso di persone e non di pazienti proprio per stimolare, a chi leggerà questo articolo, la possibilità di vedere oltre la malattia che rimane solo un esperienza.
Vorrei dare un contributo per invitare tutta la classe medica che si occupa di oncologia a fare questo sforzo e a provare a vedere non solo i risultati di esami o RM , ma anche quei valori che si possono leggere guardando una persona negli occhi.
Abbiamo tanti medici oncologi che ad oggi fortunatamente , hanno abbracciato una visione più integrata e umana della persona e io mi ritengo fortunata nel collaborare con il day hospital oncologico dell’ospedale Padre Pio di Bracciano, che è a mio avviso ,nel suo piccolo, un’eccellenza, dove oltre ai numeri esistono le persone, e oltre alle cartelle cliniche esiste uno spazio di ascolto e confronto tra personale medico e pazienti.
Questo non vuol dire che va tutto bene o che non esistono incomprensioni o criticità , ma che c’è una visione e una possibilità di comunicare diversa, più aperta e più partecipativa.
Ma non sempre si ha la fortuna di imbattersi in queste realtà mediche e dunque, mi trovo ancora oggi a supportare pazienti che arrivano da diversi ospedali, spaventate e redarguite dall’oncologo di riferimento per essersi permesse si chiedere delle specifiche sul trattamento che fanno o su delle perplessità che hanno.
Allora vorrei ricordare a questi egregi dottori il senso per cui hanno scelto di fare questo lavoro e la grande responsabilità che hanno deciso di assumersi:
vorrei ricordare loro che il “paziente” potrebbe essere un loro figlio, una madre o una moglie, vorrei ricordare che hanno scelto questa professione per mettersi al servizio di persone che si trovano in momenti di grande complessità .
Vorrei ricordare che il saper aggiustare non dà il diritto di rompere anime in cui ci sono già delle crepe
Vorrei infine ricordare che la guarigione è un processo in cui siamo chiamati a collaborare tutti in maniera circolare, ed è una grande responsabilità che nessuno ci ha imposto, ma che abbiamo liberamente scelto.
La scienza deve andare di pari passo alla coscienza senza la quale non esiste la famosa compliance terapeutica di cui purtroppo ancora oggi diversi medici si riempiono la bocca ma che in realtà conoscono solo da un punto di vista puramente accademico.
Non credo di essere riuscita a non essere polemica ,ma capita, quando ti fermi a riflettere ancora a caldo dopo aver concluso l’ultima terapia della giornata, con una persona che con le lacrime agli occhi, ha dovuto fare i conti, non solo con le sue paure, il suo senso di colpa e d’impotenza, per essersi ammalata ma anche da un senso di inadeguatezza e di colpa indotto da una comunicazione che non ha avuto la delicatezza di riuscire a vedere veramente la fragilità della persona che aveva davanti.
Questo atteggiamento è grave non tanto nella forma quanto nelle conseguenze che produce perché mette in discussione la possibilità di scelta del paziente, alimentando il senso d’impotenza .
E così si rischia di passare dall’anima della medicina al fare medicina senza anima.
Invece la persona che affronta un percorso di terapia ha tutto il diritto di fare domande perché non dimentichiamoci che scegliere e decidere rispetto anche a quello che ritiene possa essere meglio per la propria salute, alla fine è una sua responsabilità non delegabile.
Questa è la vera compliance, il medico mette la propria competenza al servizio del paziente ma non può scegliere per lui né seccarsi se gli viene posta una domanda in più .
Capisco lo stress dei medici che vedono tanti, troppi pazienti tutti i giorni, in una infinita corsa contro un tempo che vince sempre, e che stanno, probabilmente pagando sulla propria pelle, scelte politiche sbagliate che hanno tagliato fondi e possibilità .
Ma cerchiamo di rimanere umani, ognuno di noi faccia quello che può, senza andare oltre alle proprie possibilità e forse “rallentando” un poco si può recuperare molto più di quello che immaginiamo.
d.ssa Rosaria Giagu responsabile area psiconcologica USPT
Concorsi pubblici del Comune di Cerveteri: entrano in servizio otto nuovi dipendenti
Comunicato stampa
L’Assessore al Personale Alessandro Gazzella: “Frutto dei concorsi pubblici svoltisi nei mesi scorsi, si tratta dei vincitori e degli idonei”. Entrano ufficialmente in organico due istruttori contabili, tre amministrativi, due tecnici e due agenti di Polizia Locale
Hanno preso ufficialmente servizio martedì 1° settembre, all’interno degli uffici del Comune di Cerveteri nove nuove unità di personale, assunte a tempo pieno e indeterminato. Si tratta di otto candidati risultati vincitori ed idonei e dunque in graduatoria delle procedure di concorso pubblico indette dal Comune di Cerveteri ed espletate negli scorsi mesi e anche un ulteriore nuovo agente di polizia locale, giunto in interscambio dal comune di Civitavecchia. Nel dettaglio, entrano in organico due istruttori contabili, tre amministrativi, due tecnici e due agenti di Polizia Locale.
Soddisfatto Alessandro Gazzella, Assessore al Personale del Comune di Cerveteri, che dichiara: “Queste nuove assunzioni sono frutto delle graduatorie maturate a seguito dei concorsi pubblici indetti dal nostro Comune e di cui, tra maggio e i primi giorni di luglio, si sono svolte le prove selettive, scritte e orali – continua l’Assessore Alessandro Gazzella – graduatorie che avranno una validità di tre anni e che ci consentiranno nel prossimo futuro di poter attingere direttamente da lì per la sostituzione del personale che andrà in pensione o che sceglierà di trasferirsi in un altro Ente. Potremo dunque assumere persone del nostro territorio, di cui grazie agli esiti delle rispettive prove concorsuali sappiamo la valenza e la preparazione di cui sono in possesso, senza dover ricorrere a mobilità da altri Comuni o acquisendo graduatorie di altri”.
“Con questi nuovi ingressi – aggiunge Gazzella – andremo a rinforzare quegli uffici e servizi che avevano una necessità maggiore e che avevano manifestato l’urgenza di avere nuovo personale. Il nostro obiettivo rimane quello di ampliare ulteriormente l’organico: un impegno preciso che come Assessore al Personale avevo preso con i dipendenti e che come Amministrazione comunale, insieme al Sindaco Gubetti, avevamo preso con la città.
Ai nuovi assunti, auguro un ottimo e proficuo lavoro, certo che rappresenteranno un valore aggiunto per la città. Allo stesso tempo, ci tengo a ringraziare il Segretario Generale dott.ssa Giuseppina Antonelli, il Dirigente Dottor Emiliano Magnosi e tutto il personale del Servizio Risorse Umane oltre che tutte le persone che hanno fatto parte delle commissioni di concorso per il lavoro importante, puntuale e meticoloso che hanno svolto durante l’intera procedura concorsuale, garantendo trasparenza e correttezza del concorso”.
“Il rafforzamento della macchina amministrativa e la valorizzazione delle risorse umane rappresentano una priorità assoluta per il nostro Ente – conclude il Sindaco di Cerveteri Elena Gubetti – Con l’ingresso di queste nuove unità diamo una risposta concreta alle esigenze di efficienza dei nostri uffici e offriamo nuove opportunità professionali a beneficio del territorio. Desidero esprimere il mio ringraziamento all’Assessore al Personale Alessandro Gazzella e agli uffici comunali per il lavoro svolto con puntualità e rigore in ogni fase delle procedure concorsuali”.
Multiservizi Caerite e Farmacie comunali Cerveteri per lo sport: sconti del 25% su tutti gli integratori e prodotti energetici
Comunicato stampa
Un’iniziativa dedicata alle Associazioni sportive di Cerveteri e ai loro tesserati: una convenzione per sconti speciali sugli integratori alimentari e prodotti energetici nelle sei Farmacie comunali
“Nei prossimi giorni prenderà il via un’iniziativa speciale per tutte le Associazioni e gli sportivi della nostra città: presso le nostre sei Farmacie comunali, sarà attivo e a loro riservato uno sconto pari al 25% per l’acquisto di integratori alimentari e prodotti energetici per gli sportivi. Con gli uffici amministrativi stiamo predisponendo i documenti per la stipula di una convenzione ad hoc, che consentirà agli atleti della nostra città di poter usufruire ad un prezzo estremamente vantaggioso di prodotti dedicati a loro per l’intera stagione sportiva. A breve renderemo noti tutti i dettagli di questa iniziativa”.
A dichiararlo dal palco della 63esima Sagra dell’Uva e del Vino dei Colli Ceriti è Alessio Pascucci, Amministratore Unico della Multiservizi Caerite, società municipalizzata del Comune di Cerveteri. Un annuncio coinciso con la presentazione alla città delle compagini calcistiche locali e con le premiazioni delle eccellenze sportive del territorio.
“Un’opportunità importante che come Multiservizi vogliamo offrire agli sportivi della nostra città attraverso il servizio farmaceutico comunale – ha aggiunto Linda Ferretti, Direttore Generale della Multiservizi Caerite – vogliamo rendere le nostre Farmacie sempre più un polo di servizi, un punto di riferimento per tutti: lo facciamo già con i molteplici servizi attivi, basti pensare alle numerose attività garantite dalla Farmacia comunale n°6 in via Fontana Morella o alle giornate speciali dedicate al benessere e alla cura del corpo alla Farmacia n°5, vogliamo farlo anche con agevolazioni e scontistiche come questa”.
“Il rafforzamento della macchina amministrativa e la valorizzazione delle risorse umane rappresentano una priorità assoluta per il nostro Ente – dichiara il Sindaco di Cerveteri Elena Gubetti – Con l’ingresso di queste nuove unità diamo una risposta concreta alle esigenze di efficienza dei nostri uffici e offriamo nuove opportunità professionali a beneficio del territorio. Desidero esprimere il mio ringraziamento all’Assessore al Personale Alessandro Gazzella e agli uffici comunali per il lavoro svolto con puntualità e rigore in ogni fase delle procedure concorsuali”.
Eleganza, stile, moda e spettacolo: in Piazza Santa Maria a Cerveteri c’è “Gran Soirée”
Comunicato stampa
Sabato 5 settembre a partire dalle ore 17:30, il “salotto” della città etrusca pronto a trasformarsi in un set cinematografico di moda e creatività
Eleganza, creatività, stile, spettacolo, sperimentazione e il talento e le idee di 13 giovani designer, pronti a portare in passerella le loro creazioni originali, indossate da modelli freelance e professionisti.
Tutto pronto a Cerveteri per “Style on the Catwalk – Gran Soirée”, una sfilata di moda che sabato 5 settembre a partire dalle ore 17:30 trasformerà Piazza Santa Maria, in pieno Centro Storico, in un magnifico teatro di moda sotto le stelle.
Per una notte, la moda uscirà dagli atelier, l’arte trasformerà Piazza Santa Maria in un set la manifestazione, giunta alla sua terza edizione, creerà un percorso visivo e artistico capace di emozionare il pubblico.
“Una serata dove l’estro di giovani stilisti si coniugherà alla perfezione nello scenario suggestivo di Piazza Santa Maria, quello che da sempre è il “salotto” di Cerveteri, – ha dichiarato il Sindaco di Cerveteri Elena Gubetti – non si tratta solamente di una sfilata, ma questo è un vero e proprio progetto culturale e sociale al quale come Amministrazione comunale sono davvero orgogliosa di aver dato un sostegno. Sarà uno spettacolo in cui si intrecceranno moda, arte, impresa, valorizzazione delle eccellenze del territorio, anche grazie alla presenza e al contributo di sponsor locali privati che con grande disponibilità hanno scelto di dare fiducia a questa iniziativa interamente curata da giovani ragazzi del territorio”.
Inizio della manifestazione fissato per le ore 17:30, con artigianato, spazi sensoriali, consulenze di immagine offerte da Nausica Astolfi, talk show e “Showroom auto” dell’Autocentro Aurelia, altro sponsor della manifestazione. All’interno di Sala Ruspoli invece, i designer protagonisti della manifestazione, esporranno le proprie creazioni offrendo un percorso artistico ed emozionale al pubblico. Dalle ore 21:30, spazio alla moda: un susseguirsi di abiti e creazioni, un’esplosione d’arte e fantasia cucita indosso, frutto del lavoro e dell’ingegno dei giovani designer. Al termine, after party co DjSet.
“La sfilata che si terrà sabato sarà un’opportunità per tanti giovani ragazzi per mettere in mostra e far conoscere la propria creatività – ha proseguito il Sindaco Elena Gubetti – i miei complimenti vanno a Francesca Ranieri e allo staff di “Style on the Catwalk”, che hanno organizzato, ideato e progettato questo evento che spero possa continuare a ripetersi anche in futuro, con lo stesso successo e gradimento di pubblico riscosso nelle prime edizioni. Promuovere giovani professionisti del territorio, appassionati di moda, far crescere il loro talento, la tenacia, la perseveranza e la creatività: con questo spirito e con questo obiettivo ho cercato di dare loro un aiuto, mettendogli a disposizione la nostra piazza e il nostro Centro Storico. Bisogna credere sempre nei nostri ragazzi, anche facendo sentire loro vicine le Istituzioni in progetti come questi”

VEJANO DICE BASTA AI VANDALISMI. ORA È DAVVERO TROPPO.
Dal profilo Facebook del comune di Vejano
ORIOLO ROMANO: CONTRIBUTI TRASPORTO SCOLASTICO STUDENTI CON DISABILITÀ (A.S. 2026/2027)
Dal profilo Facebook del comune di Oriolo
Canale Monterano: estate “calda” per i lavori pubblici comunali
In Estate non si va in vacanza, questo sembra essere lo slogan del Comune di Canale Monterano, che in questi giorni continua a lavorare a pieno regime per chiudere i lavori pubblici programmati.
Al Centro Visite Fontana, lavori di riqualificazione hanno sistemato esterni ed interni per renderlo fruibile già a settembre per scuole e visitatori, ma la vera sfida è quella di trasformarlo da porta d’ingresso a nuova sede della Riserva Naturale Regionale Monterano, liberando così il primo piano di Palazzo Granaroni in Piazza Tubingen, che diventerà un grande spazio dedicato alla Comunitá.
Nel campo della cultura, in corso o già conclusi il nuovo impianto antincendio al teatro comunale, che entro metà settembre vedrà arrivare le nuove poltrone. Terminato anche il nuovo impianto di illuminazione alla Galleria della Sala Natili e gli impianti caldo/freddo per le sale date in uso alle associazioni Pro-Loco, Inchiostro del Futuro e Caleidoscopio.
Per le scuole, consegnato e ormai solo in fase di ritocchi il nuovo asilo nido di Piazza Nassiriya. Qualcuno lo ricorderà come ostello comunale, grazie a fondi PNRR dedicati l’immobile sta tornando ad essere funzionale, sicuro, pronto a dare servizi alla Comunità, oggi come asilo nido e domani chissà.
Discorso analogo per la Scuola dell’Infanzia di Montevirginio: grazie a fondi PNRR sono in fase avanzata i lavori di ampliamento, creazione dell’impianto fotovoltaico, realizzazione di un ulteriore spazio autonomo da mettere a disposizione della Comunitá.
Sempre a Montevirginio chiusi i lavori per la Casa della Salute, ormai si aspetta solo l’apertura della Asl Rm4.
In ultimo il lavoro più grande: un contributo ministeriale da quasi 900.000 euro servirà a cambiare volto alla palestra comunale, che diventerà il fiore all’occhiello dell’impiantistica sportiva comunale per lavori complessivi di 1.390.000 euro.
“E’ l’ultima estate di questo mandato – commenta il Sindaco di Canale Monterano Alessandro Bettarelli – e le settimane sono preziose per chiudere quanto progettato e lasciare alla nostra Comunità nuovi spazi e servizi. Quindi vacanze rimandate e avanti tutta per chiudere le attività e rendere il nostro paese ogni anno più accogliente e funzionale”.


